在经济周期和商业环境变化中,包含了一些不可逆转的结构性演进因素,比如能源(资源)、劳动力成本、环保标准等,使得企业以往所处的资源、劳动力等关键要素低成本的商业环境已经一去不复返。面对商业环境变化等挑战,企业必须调整发展模式、优化商业模式,包括在传统行业设计新商业模式,以及在新市场机会中实施新商业模式。商业模式本质上就是
公关的重要性,已经被时间和世界的发展证明,未来,无论企业规模大小,都应当从一开始就把公关纳入企业发展的战略性考量。《公关战略》一书近距离观察并深度剖析众多企业公关实战案例,首次重点梳理总结了企业在从小到大的发展进程中,企业公关所能够起到的战略作用,以及能够为不同发展时期的企业所带来的独特价值,并完整地介绍了企业公关工作
本书内容共六章,遵循场景分析问题收集数据分析数据解决方案实施回顾这样的闭环结构。主要回答两方面的问题库存和运输。在库存方面,主要解决两大痛点缺货和降低库存的难题。在运输方面,涉及运输网络规划、运输费用、报价分析等。除此之外,还会涉及上述话题的预测方法,以及其他供应链中的数据分析内容。数据分析是本书的核心内容,运营是赋予
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本书前所未有地揭开了有关公司治理的诸多神秘面纱,每一章都提供了足够深入的探讨,通过最丰富多彩、最有影响力的参与者声音,讲述诸如企业阻击手、门口野蛮人、大空头、白衣骑士的轮番登场;恶意熊抱、毒丸计划、黄金降落伞、反收购战术的接连亮相......
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本书依据财政部颁布的最新注册会计师执业准则和应用指南以及中国注册会计师协会制定和发布的相关指南编写,中间大量引用注册会计师审计案例,内容分为四部分:第一部分,注册会计师职业规范,包括审计概述、注册会计师职业准则;第二部分,基本理论和方法,包括财务报表审计目标和流程、审计计划、审计风险和审计重要性、审计证据、审计程序与审
本书围绕“招、选、聘”这条主线,系统、全面地阐述了招聘工作的流程和实操技巧,包括招聘概述和招聘前的基础性工作,“招、选、聘”工作的开展,人员招聘评估,以及招聘的实践操作四大部分,既有理论阐述又有实践操作。每章开篇设置了引导案例、学习目标和学习导航,章尾安排了自测题,便于学习和巩固。各章节中设置了相关链接、案例等栏目,以
21世纪以来,人工智能、增材制造、智能机器人、物联网、云计算、大数据、区块链、元宇宙等新兴技术不断取得突破,通过与各领域的有机结合,已经产生了大量的新业态和新模式。而新兴产业最大的特点就在于不断突破与创新。本书以全新的、系统化的方式考察如何及时发现新兴产业的发展规律,不同行业的市场表现,不同区域的发展特征,如何挖掘最具