本书是由中山大学管理学院发起、国内外知名学者共同编辑出版的高水平管理学学术论文集。聚焦于战略管理、创业与创新和组织管理等工商管理的主流领域，采用国际规范的审稿流程，力争成为国内战略、创新创业领域的顶尖著作。本辑拟收录10篇研究文章：《创新驱动型创业：新兴经济体发展的催化剂》《创新驱动创业：从创业的机会观到创业的创新观》

本书从技术和用户结合的角度，研究虚拟社区中社会线索如何影响用户的贡献意愿与行为表现，研究结果将在一定程度上对虚拟社区的开发和运营管理提供决策支持。在此过程中，本书一方面将用户贡献意愿细分为初始贡献和持续贡献，这与当前学者提出的这两种行为意愿的影响因素和过程存在不同的观点一致，但是还没有研究探索两者的影响机制之间的区别与

《社会保障学》从社会保障专业视角，系统阐述社会保障基本理论、社会保障的发展演变、社会保障制度与结构、社会保障制度实践实务以及社会保障管理经办等知识，力求引导学生与读者确立正确的社会保障理念和把握正确的社会保障专业知识。 与同类教科书相比，本书有着如下三个显著特色：一是在系统阐述社会保障基本理论的基础之上，详细介绍社会

《创意管理评论》是定位中国创意管理学发展前沿的专业性中文学术集刊。主要刊登从企业管理视角、应用管理学研究方法探讨创意管理的高水平学术论文和探索性实践文章。第8卷开设了创意管理前沿、创意实践探索、数字创意管理动态、创意管理案例、作品鉴赏等栏目。 《创意管理评论》将本着兼容并蓄的开放性学术理念。坚持研产结合的办刊方针，为

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《管理学》一书于2009年在武汉大学出版社出版，2010年获江西省高等学校优秀教材二等奖，在本科生和研究生教学中已连续使用14年，反映颇佳。鉴于管理理论的发展和管理实践，尤其是公共管理领域改革的新形势，征得原第一主编刘汉一教授同意并授权，我们对该教材进行了修订。在第一版《管理学》基础上，我们尽可能吸收管理学前沿理论成果

本著作以《中国管理学概论》为题目，将“推进中华优秀传统文化的创造性转化、创新性发展”和加快建构“充分体现中国特色、中国风格、中国气派的中国特色哲学社会科学”耦合起来，重点着眼管理学科进行研究。研究共由9章内容组成，除第一章《序论》外，剩余的8章内容大体上可以区分为四大部分。第一大部分由第二章《基于中国历史文化情境的本土

本书是由中山大学管理学院发起、国内外知名学者共同编辑出版的高水平管理学学术论文集。聚焦于战略管理、创业与创新和组织管理等工商管理的主流领域，采用国际规范的审稿流程，力争成为国内战略、创新创业领域的顶尖著作。本辑分“专题文章”“国家自然科学基金面上项目述评文章”“研究文章”三大部分，包括《政府支持对企业管理者风险感知的影

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本书是由中山大学管理学院发起、国内外知名学者共同编辑出版的高水平管理学学术论文集。聚焦于战略管理、创业与创新和组织管理等工商管理的主流领域，采用国际规范的审稿流程，力争成为国内战略、创新创业领域的顶尖著作。本辑分“名家专栏”“研究文章”两大部分，拟收录10篇研究文章：《全球系统性风险时代下人力资源管理的机遇和挑战：一项