本书的写作目的是推进小微企业的人才培养和人力资源开发，书中主要内容包括：小微企业的概念特征、地位与作用，员工培训的概念、内容、方法与原则，小微企业员工培训体系的运行，培训的需求、培训计划的编排、组织与实施，小微企业激励管理与治理，小微企业人力资源开发工作的意识、决策和方法。

本书主要内容包括：基于乡村振兴的特色产业发展、秦巴山区茶产业扶贫研究、秦巴山区其他特色产业扶贫研究、秦巴山区茶产业助推乡村振兴，共四章。具体包括：乡村振兴战略的提出与内涵、产业兴旺的内涵及相关理论、乡村振兴对乡村特色产业发展的新要求等。

本书共分上下两篇，对贵州乡村振兴路径进行了重点研究。上篇就黔东南传统村落人才振兴问题、乡村振兴战略下的大学生农村就业问题、旅游与山地特色新型城镇化的耦合协调发展问题以及民族村寨旅游高质量发展等问题展开讨论。下篇分别研究了易地扶贫搬迁居民社会适应相关问题、乡村振兴战略下黔东南地区的农村养老问题、乡村振兴战略下民族乡村现代

本书共分为十章：导论、传统能源与新能源、低碳约束条件下的能源供给、综合智慧能源、低碳经济学导论、低碳产业与低碳技术、低碳经济与绿色GDP、碳排放及其交易、低碳经济与政策支持、前沿文献导读。通过一系列的能源系统与新能源、低碳经济与产业政策等的经济学理论和问题实例，尽可能全面地描绘出相关基本理论。本书除了介绍经济学用于处理

《一带一路沿线纺织工业清洁生产与碳中和发展战略研究》系统梳理了纺织行业生产、技术、政策、标准等方面的发展现状，研究探讨了该行业当前企业、园区及国家层面的清洁生产现状及发展规划，对适宜向一带一路沿线国家和地区转移的清洁生产技术进行了梳理，重点探讨了清洁生产的实施路径与潜力、新形势下面向碳中和目标的可持续发展、合作前景等问

《财政收支与税收研究》围绕财政收支与税收展开研究，以政府与市场分析、财政与税收的产生与发展、财政与税收的研究对象、内容与方法为切入，探讨财政与财政政策、财政收入与财政支出。以税收理论与税收制度为基础，分析商品税、所得税与财产税的内容，税收管理与税务行政处理。本书结构层次严谨，条理清晰分明，内容翔实丰富，文字表述也较严谨

本书以新时期民间金融监管制度设计为研究对象。采用了制度经济学、博弈理论、比较分析法等方法，研究了民间金融及其监管的制度变迁，建立了民间金融监管中相关主体间的博弈模型，借鉴西方发达国家金融监管成功经验，提出新时期我国民间金融监管的制度设计思路。

本书共八章，内容包括：项目管理概述、项目的策划与决策、项目管理组织、项目范围管理、项目实施管理、项目实施收尾管理、项目经济评价、项目信息管理。

本书围绕现代财务会计与内部控制信息化展开研究，在内容上共设置两篇：一篇是财务会计相关内容，主要包括现代财务会计的基本理论、现代财务会计要素的核算、现代财务会计的信息化建设研究；另一篇是内部控制的相关内容，主要包括内部控制的基本理论、内部业务活动控制与评价体系、内部控制信，息化建设实践研究。

本书剖析了全员领导力,包括低效能团队的特点及全员领导力组织的内涵,详细解读了激发、培养全员领导力的实用方法,点明了提升全员领导力的要点以及全员领导力的支柱。全员领导力能让员工产生从“要我做”到“我要做”的积极转变。