本书主要按照"个体心理与管理-群体心理与管理-组织心理与管理"的逻辑框架阐述管理心理学的基本原理及其在管理实践中的应用，通过系统介绍现代管理心理学丰硕的理论成果和这些成果在实践中的进一步完善与发展，旨在帮助学习者掌握管理过程中人的心理活动及其行为规律。

《好习惯：所谓好习惯，就是会自律》不能自我管理的人生，会变得越来越糟糕。学会自律，会让我们平和从容，不再做情绪的奴隶；做事专注，有效提升工作效率；洒脱自由，断舍无谓的欲求；更加幸运，懂得精准努力。 本书引用古今中外大量事例，总结出了成功人士在自我管理、学习态度、目标定位、人际交往、把握机遇等方面所拥有

本书将重点介绍二型模糊决策的基本理论和方法，集中反映作者近年来在二型模糊决策理论及应用方面的研究积累，系统展示二型模糊决策理论和应用方面的研究现状和前沿发展动态。全书共分九章，包括绪论、预备知识、基于Maclaurin对称平均的区间二型模糊信息集成方法、基于组合排序值的区间二型模糊决策方法、基于区间二型模糊信息的多属性

多属性决策理论是管理科学的重要分支，它在经济、管理、工程、技术等诸多领域有着十分广泛的应用。本书在阐述传统决策理论、物流管理理论等相关理论基础上，综合利用模糊集理论、多属性决策、物流管理理论等学科知识，系统研究直觉模糊信息环境下的多属性决策问题及其应用。理论方法方面：重点研究基于直觉模糊TOPSIS、直觉模糊VIKOR

组织学习与学习型组织理论是当代管理前沿理论，目前学者们所开展的研究工作主要集中在组织学习、团队学习以及个体学习单个系统内部的研究，而对组织中的跨边界学习行为少有关注。本书以组织中的跨边界学习为研究对象，研究在一个组织中，团队学习与团队学习之间如何有效地进行传递、扩散与转化，从而消除组织学习中存在的"边界壁垒"，提高组织

本书利用CNKI、Springerlink等数据库检索、网站调查、问卷调查、专家访谈、演绎法、归纳法、数理统计、计算机辅助设计等方法，深入分析了知识服务产生与发展的社会背景和研究的意义，系统总结与分析了国内外有关知识服务与大数据研究的现状、主要研究观点及存在的不足，有代表性调查分析了国内图书情报机构的服务现状及面临的问

本书是一本英文影印版图书，原著是罗宾斯教授经典著作《管理学》的一个简明版本。本书保持了以往版本的优点：简明扼要，在有限的篇幅里系统完整地介绍了管理学的核心内容；精心设计章前引导材料，正文专栏，章末小结、思考题、体验式练习和综合案例等助学资料，有助于读者加深对基本概念的理解，提高分析实际管理问题的能力。第10版是最新版，

《卓有成效》呈现了现代管理学之父彼得·德鲁克具有标志性和深度影响力的管理思想，为所有读者提供了一个有用的密口，一窥德鲁克的思想精髓，了解他在领导力、管理、生产力、效能、自我管理等方面给我们提供的经验指导。 德鲁克似乎总是有着先见之明，对于管理者今天所面对的新情况以及新难题，给出了先见性的判析以及超越时空的

在本书中，明茨伯格贡献了他对管理的*新研究成果。本书是明茨伯格历经30年对成名作《管理工作的本质》一书更深入思考和完善的作品。本书介绍了明茨伯格的2-3-3-6-12理论：2领导力与社区力（communityship）2种品质的关系。3管理的3个维度（科学、艺术和技艺）。3管理的3个平台（信息、人事和行动）。6管理者的

建设中国特色新型智库是党中央在全新历史时期作出的一项重大战略决策，在党的执政历史上具有开创性，标志着我国咨政研究体系进入进入新时代。党的十八大以来，我国智库建设成效显著，为新时期党和政府战略决策作出了重要贡献。但客观而言，我国智库发展水平相比世界强国仍有较大差距，智库创新与咨政辅政能力不够强，政策与制度环境不完善，组织