全书介绍了服装企业与企业管理，服装企业的管理战略与决策，服装生产管理，服装生产质量管理，服装企业人力资源管理，服装企业员工的招聘和录用，服装企业的绩效管理，服装企业的薪酬管理。

本书分为上下两篇，上篇是产业运行分析，主要是对2017年宁波纺织服装产业运行的主要经济指标、发展中出现的新现象进行分析，把握产业运行态势和发展亮点，发现产业发展中存在问题，提出产业发展建设。下篇是产业发展研究专题，从宁波市纺织服装产业区域发展、“一带一路”倡议下纺织服装行业外向型发展基础研究、鄞州区国家外贸示范基地发展

本书共分四章，第一章主要讲述服装买手的定义与分类、不同企业类型的服装买手的职责、买手与采购的关系、服装企业买手的模式等；第二章主要讲述服装买手的工作流程；第三章通主要是服装买手案例分析，包括多品牌服装零售企业、小型服装零售店、快时尚品牌零售企业、大卖场、无店铺经营、国际采购等；第四章分析了服装买手的职业发展。本书在初版

一场和酒店的对话