本书第一章是对现代管理创新的概述,包括管理创新的基本内涵、现代管理创新标准化以及我国现代管理创新的现状等;第二章探讨现代企业管理创新与企业经济发展现状,包括现代企业经济管理存在的问题及对策、新时期企业经济管理的创新策略、现代企业经济管理创新内容及方法;第三章是对现代企业创新实践及对企业经济发展意义的研究,包括现代经济背
本书是一部全面探讨人力资源管理转型升级与实践创新方面的学术专著。全书共分为七章,涵盖了人力资源管理的内涵与特征、基本模式、理论基础,以及人力资源管理与企业核心竞争力、人力资源战略与人力资源规划、人力资源的招募与录用、人力资源的培训与绩效管理、互联网时代人力资源管理的转型发展以及创新实践等方面内容。第一章为人力资源管理概
本书从大数据以及财务管理的基础理论入手,对大数据时代企业财务管理及会计人才培养进行了研究。通过研究大数据时代下的企业定位及对企业财务管理的影响,重点阐述了企业大数据财务分析系统,提出了大数据时代下企业财务管理的创新路径,指出在大数据时代企业财务管理实现的发展和变革。此外,针对当前大数据时代高素质会计人才短缺的情况,分析
本书从财务管理与会计概述入手,介绍了财务管理和会计的基本概念、发展历程、目的和重要性,分析了财务管理和会计的关系,讨论了财务报表的基本要素、编制和分析方法,深入探讨了投资决策、筹资决策、营运资金管理、成本管理、税务筹划、财务风险管理、内部控制与审计等方面的内容,进一步研究了财务数字化转型、人工智能在财务管理中的应用、绿
随着我国市场经济的蓬勃发展、市场经营环境的持续改善,在客观上对企业的工商管理能力提出了更高的要求。工商管理关乎企业的发展方向、未来的经营收益,因此必须要对企业工商管理有更为全面的认知,本书针对企业运营管理、营销管理、财务管理等方面进行了研究。面对汹涌而至的数字化发展浪潮,企业该如何顺利实现自身的数字化转型,也是本书关注
本研究选取了具有本土特色的领导风格——家长式领导(包括威权领导行为、仁慈领导行为和德行领导行为三个维度),以自我决定理论中的有机整合理论为研究框架,以揭示“家长式领导对信息安全遵从的影响以及作用机制”为研究目标,首先探究了家长式领导的威权、仁慈和德行领导行为对员工信息安全遵从的直接以及交互影响,然后,基于三类不同的员工
本书的研究内容主要包含以下四个方面:首先,在比较契约治理与关系治理对联盟成功相对作用的基础上,探讨不同维度的不确定性和伙伴间冲突对治理机制与联盟成功关系的差异性调节作用,对两类治理机制在不同情境下对联盟成功的直接效应进行比较;其次,分析两类治理机制对程序公平与分配公平的不同影响机理,并结合治理机制对联盟成功的影响结论,
2021年开始中国房地产市场出现量价齐升的现象。自中国经济进入强调结构稳增长的新常态以来,对内整体经济形势发生了巨大变化,对外也面临着国际经济政策和形势多变的影响,经济压力日渐增加。在巨灾冲击、国际经济政策结构深度调整以及国内经济形势激变三者迭加的影响下,中国经济的不确定性增大,房地产泡沫风险逐渐凸显,房地产再次成为人
数据分析和人工智能是数据科学和计算机科学的交叉学科,是研究、开发用于模拟、延伸和扩展人的智能的理论、方法、技术及应用系统的一门新的技术科学,研究内容包括机器人、语言识别、图像识别、自然语言处理和专家系统等。随着中国制造025、工业4.0时代的到来,人工智能得到了愈加广泛的重视,并在机器人、经济政治决策、控制系统、仿真系
本书分为13个单元,主要内容包括建设工程项目管理概论、建设工程项目管理组织、建设工程施工合同管理、建设工程项目采购管理、建设工程项目进度管理、建设工程项目质量管理、建设工程项目职业健康安全管理、绿色建造与环境管理、建设工程项目施工成本管理等内容。本书坚持以就业为导向,突出实用性、实践性;吸取了本课程的新技术、新工艺、新